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Die Aufgabe eines Coaches – Menschen zu Höchstleistungen bewegen…

09/2009

Leadership – starke Worte in schwachen Zeiten von oft einfallslosen „Leadern“ denen die Ideen ausgegangen sind. Stellenabbau könnte eine Variante sein sich gesund (oder krank) zu schrumpfen und bedarf nicht vieler Ideen. Marktanteile gewinnen und den Weg zum Kunden ausbauen jedoch führt zu nachhaltigem Wachstum. Dazu benötigt es aber „Entscheider“ und „Leader“.

Dieser kurze Ausschnitt verkörpert sehr tief die Aufgabe eines Coach, Leaders oder „Führungs-Kraft“.

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